Desde una planificación con un minúsculo grupo de personas, es el inicio de integrar más personas con el mismo objetivo, en la primera reunión se consensúa con todos, pero ya se origina un inconveniente con alguna persona del grupo, me pasó pero fui tolerante y algunas veces hasta impositivo, pero poco a poco he logrado integrar el 80% de la comunidad de un total de 583 personas, para lo cual cumplí como presidente de la organización con los objetivos y metas propuestas, siendo reelegido por dos períodos. La confianza me permitió cumplir con la cohesión social y la construcción de confianza de toda la organización que hasta el momento piden de mi asesoría.
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